今年以来，公主岭市总工会紧扣“1369”高质量发展战略部署，持续拓展工作平台，加强服务保障，在推动高质量发展进程中展现“工会力量”。
强化思想建设
不断提升工会组织引领力
将思想政治引领贯穿工会工作全过程，不断增强党对职工的凝聚力、职工对党的向心力。严格执行“第一议题”制度，借助集中学习、专题研讨等形式，让党的理论在工会系统落地生根。公主岭市总工会累计开展集中学习12次，专题研讨12次，召开支委会10次、理论学习中心组会议6次、党员大会4次、青年干部理论小组会议3次、读书班2次，讲党课2次，让党的最新理论成果转化为推动工会工作的强大动力。
筑牢基础建设
不断增强工会组织凝聚力
依托“党工共建”，进一步落实“两个普遍”，推进“重点建、行业建、兜底建”。加大组建工会和发展会员工作力度，持续推进新业态劳动者入会，社区、村工会组织建会率达100%。目前，全市共有基层工会组织705家，覆盖单位1409家，今年新增实名制会员1.2万人，会员总数达到29.9万人。
突出需求导向与服务质量相统一，链接重点企业、小微企业、个体工商户为工会合作伙伴，通过打折优惠的方式，撬动“会员流量”、激活消费市场。现已签约服务圈商家512家；在河北街道京华社区、韵达快递打造服务站2个；拟打造旗舰型服务站1个、功能型服务站2个，不断完善服务功能，扩大服务对象，为全市工会会员和新就业形态劳动者提供服务。
提升服务效能
不断扩大工会组织感知力
坚持“党建带工建”，教育引导百万职工紧密团结在党的周围，不断巩固党长期执政的阶级基础和群众基础。以庆祝中华全国总工会成立100周年为契机，开展“百年工会心向党 奋进逐梦新辉煌”主题活动，邀请国家级、省级、市级劳模4人，围绕学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神分享工作中的故事和人生感悟；邀请公安干警为职工讲解反电信诈骗知识、心理咨询师为职工答疑解惑，千余人在活动中受益。开展全市职工朗诵大赛，各机关企事业单位工会和职工热烈响应、积极参与，在激昂诵读中共同回顾工运百年征程，弘扬劳模精神，汲取奋进力量。
强化服务
促进工会工作扩面提质
推进职工普惠服务。联合人社局、工信局、民政局等有关部门开展“春风行动暨就业援助月”活动，为有就业意向职工提供工作岗位。开展“工益暖心·爱满岭城”两节送温暖活动，走访慰问困难劳模、一线环卫工人和货车司机等群体。开展心肺复苏培训，为700人讲授现场急救基础知识和AED（自动体外除颤仪）使用方法，提升了参训学员的急救能力。
持续推进“一卡一险”工作。开展2025年互助保障答题活动，进一步激发职工参与互助保障积极性。积极支持实体经济发展，截至5月底，落实小额贴息贷款3247万元，贴息金额50.33万元。
推动职工安全生产。联合大岭镇、长春大岭经开区应急管理局举办安全生产培训，强化安全发展理念。参加长春市安全防护“工具包”培训，组织30名企业职工参加系统化、实战化教学，有效提升学员安全生产知识技能和责任意识，增强企业和员工的安全意识。
维护职工根本权益。成立工会劳动法律监督委员会，深入已建会企事业单位，了解是否存在欠薪等方面矛盾纠纷，通过电话沟通、实地走访等方式，覆盖企业70余家，进一步推进落实专项治理工作。联合信访、劳动监察大队等相关部门，依托律师团队和依法维权协调志愿队伍，及时化解矛盾纠纷，加强风险防控和治理。截至目前，共走访覆盖职工6300余人。指导吉林仟客莱科技集团股份有限公司召开2025年度工资集体协商会议，就职工工资及劳动保护等问题进行了充分协商，取得了实质性的成果。
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记者 伊海龙
通讯员 马俊超/摄
